Karriere

Nordea skal have flere ledere

Flere Nordea-ansatte skal bruge hele deres arbejdstid på at lede i fremtiden, lyder det fra HR-chef Niels Gregers Hansen.
af ANDERS HEERING

Flere ansatte i Nordea vil fremover kunne skrive leder på deres visitkort. Opdelingen af Nordeas filialer i rådgivnings- og servicefilialer er en af forklaringerne på, at antallet af fuldtidsledere i banken vil stige de kommende år. Det fortæller Niels Gregers Hansen, HR-chef i Nordea

Allerede abonnent?Log ind her

Læs hele artiklen

Få adgang i 14 dage for 0 kr. Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.

Med din prøveperiode får du:

  • Adgang til alle låste artikler
  • Modtag vores daglige nyhedsbreve
  • Fuld adgang til vores app
    • Skal indeholde mindst 8 tegn samt tre af disse: Store bogstaver, små bogstaver, tal, symboler
    Skal indeholde mindst 2 tegn
    Skal indeholde mindst 2 tegn

    Få fuld adgang til dig og dine kollegaer

    Start et gratis virksomhedsprøveabonnement

    Del artikel

    Relaterede artikler

    Tilmeld dig vores nyhedsbrev

    Vær på forkant med udviklingen. Få den nyeste viden fra branchen med vores nyhedsbrev.

    Nyhedsbrevsvilkår

    Forsiden lige nu

    Læs også

    Job