Klumme: Bedre ledelseskultur savnes i finanssektoren

Christian Boserup, partner hos KPMG, skriver i sin klumme, at der ikke er behov for flere regler men for mere fokus på at få samspillet mellem bestyrelsen og direktionen til at fungere mere optimalt.

"Der er ikke behov for flere regler, men for en bedre ledelseskultur - herunder en forbedret risikoledelse"

Det udsagn hører partner hos KPMG, Christian Boserup, ganske ofte, når han taler med interessenter i og omkring den finansielle sektor.

"...det er derfor besynderligt, at de uddannelser og kurser, der tilbydes bestyrelser og direktioner, hovedsageligt handler om compliance - dvs. opdateringer på de nyeste regler og hvordan de kan efterleves i praksis. Der er forbavsende få tilbud, der også fokuserer på de udfordringer, der er forbundet med at få en bestyrelse til at fungere som et effektivt team, og hvordan samspillet mellem bestyrelsen og direktionen (og andre interessenter) bliver mere effektivt. Vi omtaler det også som det interne og det eksterne samspil," skriver han.

Læs hele Boserups klumme her

 

Nytårsklumme: Hvad bliver afgørende i 2012

Høje krav til vigtige finansvirksomheder 

Del artikel

Tilmeld dig vores nyhedsbrev

Vær på forkant med udviklingen. Få den nyeste viden fra branchen med vores nyhedsbrev.

Nyhedsbrevsvilkår

Forsiden lige nu

Peter Jensen er chefkonsulent i Finanssektorens Uddannelsescenter. | Foto: Pr / Fu

Klumme: Kompleks ledelse kræver kompetencer

Læs også