Mere end bare en "Kjerstin"-effekt: Ligestilling vinder frem i norsk finanssektor

Der er på et år kommet flere kvindelige topchefer og ledere i den norske finanssektor, ligesom lønforskellen mellem kønnene er blevet mindre.
Kjerstin R. Braathen blev sidste år adm. direktør for DNB | Foto: PR/DNB
Kjerstin R. Braathen blev sidste år adm. direktør for DNB | Foto: PR/DNB

I mange år har finanssektoren været det sorte får i norsk ligestillingssammenhæng. For der har været færre kvindelige ledere og specialister i sektoren, ligesom de kvindelige ledere tjener mindre end sine mandlige kollegaer.

Allerede abonnent?Log ind her

Læs hele artiklen

Få adgang i 14 dage for 0 kr. Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.

Med din prøveperiode får du:

  • Adgang til alle låste artikler
  • Modtag vores daglige nyhedsbreve
  • Fuld adgang til vores app
  • Skal indeholde mindst 8 tegn samt tre af disse: Store bogstaver, små bogstaver, tal, symboler
    Skal indeholde mindst 2 tegn
    Skal indeholde mindst 2 tegn

    Få fuld adgang til dig og dine kollegaer

    Start et gratis virksomhedsprøveabonnement

    Del artikel

    Tilmeld dig vores nyhedsbrev

    Vær på forkant med udviklingen. Få den nyeste viden fra branchen med vores nyhedsbrev.

    Nyhedsbrevsvilkår

    Forsiden lige nu

    Peter Jensen er chefkonsulent i Finanssektorens Uddannelsescenter. | Foto: Pr / Fu

    Klumme: Kompleks ledelse kræver kompetencer

    Læs også