Kvinder bliver dårligere betalt for de samme jobs i finanssektoren

Gennemsnitligt er løngabet mellem mænd og kvinder i samme stilling i sektoren på 7,5 pct. til mændenes fordel.
Nicole Offendal, der er adm. direktør i Finanssektorens Arbejdsgiverforening anerkender, at der er et problem med lige løn i finanssektoren. | Foto: FA / PR
Nicole Offendal, der er adm. direktør i Finanssektorens Arbejdsgiverforening anerkender, at der er et problem med lige løn i finanssektoren. | Foto: FA / PR

Mænd i finanssektoren tjener gennemsnitligt 7,5 pct. mere end kvinder i samme stillinger, skriver Børsen ud fra en analyse foretaget af Finansforbundet. 

Allerede abonnent?Log ind her

Læs hele artiklen

Få adgang i 14 dage for 0 kr. Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.

Med din prøveperiode får du:

  • Adgang til alle låste artikler
  • Modtag vores daglige nyhedsbreve
  • Fuld adgang til vores app
  • Skal indeholde mindst 8 tegn samt tre af disse: Store bogstaver, små bogstaver, tal, symboler
    Skal indeholde mindst 2 tegn
    Skal indeholde mindst 2 tegn

    Få fuld adgang til dig og dine kollegaer

    Start et gratis virksomhedsprøveabonnement

    Del artikel

    Tilmeld dig vores nyhedsbrev

    Vær på forkant med udviklingen. Få den nyeste viden fra branchen med vores nyhedsbrev.

    Nyhedsbrevsvilkår

    Forsiden lige nu

    Peter Jensen er chefkonsulent i Finanssektorens Uddannelsescenter. | Foto: Pr / Fu

    Klumme: Kompleks ledelse kræver kompetencer

    Læs også