FinansWatch

Jyske Bank snuser til virtual reality som uddannelsesredskab

Finanssektorens Uddannelsescenter er så småt ved at introducere virtual reality som læringsværktøj. Jyske Banks HR-folk har fået en smagsprøve, og udviklingskonsulent i banken mener, virtual reality-brillerne nok skal komme i brug – spørgsmålet er bare, hvornår organisationen er moden til det.

Det er oplagt at erstatte skypemøder mellem interne afdelinger med virtual reality-møder, hvor flere personer oplever at sidde i samme rum. Modelfoto | Foto: PR

Nej, der er ingen ansatte i Jyske Bank, som i næste uge eller næste måned kommer på efteruddannelse med virtual reality-briller på.

Men jo, der kommer til at ske på et tidspunkt. Den usikre faktor er, hvornår organisationen er moden til at bruge virtual reality-systemer som læringsværktøj. Sådan konkluderer Marie Riisager Holst, udviklingskonsulent i Jyske Banks afdeling HR Læring og Ledelse.

Læs hele artiklen

Få 14 dages fri adgang.
Det kræver intet kreditkort.

  • Adgang til alle låste artikler
  • Modtag vores daglige nyhedsbreve
  • Fuld adgang til vores app
Der skete en fejl. Prøv venligst igen senere

Få fuld adgang til dig og dine kollegaer.

Start et gratis virksomhedsprøveabonnement

Mere fra FinansWatch

Læs også

Relaterede

Seneste nyt

Finansjob

Se flere jobs

Se flere jobs