FinansWatch

Danske Bank skrotter 3200 jobtitler

Knap 90 pct. af alle Danske Banks jobtitler skrottes for at give mere overblik over funktioner og kompetencer i organisationen.

Danske Banks hovedsæde i Holmens Kanal i København. | Foto: Danske Bank/PR

Danske Banks HR-afdeling har det sidste år arbejdet med at koge bankens i alt 3600 jobtitler ned til 400. Det skal give både HR og medarbejderne et større kompeteoverblik og gøre det nemmere for medarbejderne at rykke rundt i organisationen. Det skriver Finansforbundets Nyhedsbrevet Finans.

"Inden for de sidste år er der kommet flere og flere jobtitler til, også fordi man har haft mulighed for at sige: Jeg synes ikke, der er nogen, der passer, så vi finder på en ny. Det gør vi nu op med. Der bliver de 400 at vælge imellem, og det bliver ikke noget, lederen selv kan godkende. Hvis der skal være en ny titel, skal det godkendes fra et centralt sted, ellers bliver antallet af jobtitler sandet til i løbet af få år eller få måneder," siger Lisbeth Sørensen, senior-HR-konsulent i Danske Bank, til Nyhedsbrevet Finans.

Allerede abonnent? Log ind.

Læs hele artiklen

Få adgang i 14 dage for 0 kr.
Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.

  • Adgang til alle låste artikler
  • Modtag vores daglige nyhedsbreve
  • Fuld adgang til vores app
Der skete en fejl. Prøv venligst igen senere

Få fuld adgang til dig og dine kollegaer.

Start et gratis virksomhedsprøveabonnement

Mere fra FinansWatch

Læs også

Relaterede

Seneste nyt

FinansWatch job

Se flere jobs

Se flere jobs

Watch job

Se flere jobs

Se flere jobs